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Programme de stages de l'OTAN

Le point sur le processus de sélection du programme de stages OTAN 2008


Chers candidats,

Le programme de stages a suscité un vif engouement cette année – nous vous en remercions chaleureusement. Comme le montre le calendrier ci-dessous, nous indiquons actuellement aux candidats s’ils sont admissibles ou non.

Compte tenu du nombre de candidatures qui nous sont parvenues, vous ne recevrez peut-être pas de courriel de notre part avant quelques jours. Merci de votre patience.

Étudiez-vous les sciences politiques ou les relations internationales, ou avez-vous entrepris des études de sécurité ?

Avez-vous une formation pluridisciplinaire, avec des qualifications en économie, en ingénierie ou en ressources humaines ?

Avez-vous étudié les technologies de l'information et la bibliothéconomie ? Étudiez-vous l'aéronautique or l'ingénierie ?

Avez-vous travaillé dans les médias ou le journalisme ? Parlez-vous russe ou arabe ?

Êtes-vous capable de mener des travaux indépendants de recherche et d'analyse ?

L’OTAN a besoin de vos compétences !

Le Siège de l’OTAN a mis en place en 2004 son programme de stages, dont l’objectif  consiste à donner à un petit nombre d’étudiant(e)s qui poursuivent ou viennent d’achever leurs études l’occasion d’effectuer un stage au Secrétariat international de l’OTAN au Siège de l’Organisation à Bruxelles.

Il n'y a qu'un seul appel à candidatures par an, entre mars et juin. Les stages débutent en septembre et en mars de l'année suivante, et durent en principe six mois.

Objectifs du Programme

Le programme de stages de l’OTAN poursuit quatre objectifs principaux :

  • Offrir à l'Organisation un accès aux connaissances théoriques et techniques les plus récentes que les stagiaires peuvent mettre en application dans le cadre de tâches concrètes, ainsi que des ressources humaines supplémentaires.
  • Donner aux stagiaires l'occasion de se former auprès des services de l’OTAN et d'acquérir une meilleure compréhension et une vision plus équilibrée de l'Organisation.
  • Contribuer à une diversification accrue du personnel.
  • Contribuer à faire mieux comprendre l'OTAN dans les pays membres de l'Alliance.

Qu'offre l'OTAN ?

Le programme est intéressant pour les stagiaires car il leur permet de voir de l'intérieur comment fonctionne une organisation internationale. En figurant dans leur curriculum vitae, il constitue en outre un atout pour leur carrière.

Il est possible d'effectuer un stage dans les divisions suivantes :

  • Investissement pour la défense
  • Politique et plans de défense
  • Gestion exécutive
  • Bureau de sécurité de l'OTAN
  • Opérations
  • Affaires politiques et politique de sécurité
  • Diplomatie publique

Rémunération: Les stagiaires reçoivent une somme forfaitaire de 600 EUR par mois. Cette somme est imposable.

Congés : Après trois mois de service, les stagiaires ont droit à des congés (y compris congés de maladie) à raison de 2,5 jours ouvrables par mois de service accompli.

Critères d'admissibilité

Les candidat(e)s doivent obligatoirement poursuivre des études ou être récemment diplômé(e)s (1 an) et remplir les conditions suivantes:

  • Âge : avoir plus de 21 ans au moment du stage (pour des raisons d’assurance)
  • Nationalité : être ressortissant(e)s d’un pays membre de l’OTAN*
  • Études : avoir fait au moins deux années d’études universitaires ou des études équivalentes
  • Langues : maîtriser l’une des deux langues officielles de l’OTAN (français et anglais) ; il serait souhaitable d’avoir une connaissance pratique de l’autre.

Les stagiaires doivent être couvert(e)s par une assurance médicale et prendre les dispositions voulues avec les autorités belges en ce qui concerne leur séjour en Belgique : Service Public Fédéral Intérieur, chaussée d’Anvers, 59B, 1000 Bruxelles (téléphone : 00 32 2 206 15 99, http://www.dofi.fgov.be ou http://diplobel.fgov.be ou www.diplomatie.be), ou les ambassades et consulats de Belgique en dehors du pays.

Tous/Toutes les stagiaires devront obtenir une habilitation de sécurité auprès de leurs autorités nationales avant de travailler à l’OTAN. Veuillez noter que cette procédure sera effectuée par l’équipe du Programme de Stages OTAN dès que le(a) stagiaire sera sélectionné(e).

On trouvera une description détaillée du programme dans la politique relative au programme de stages de l’OTAN.

Instructions relatives aux candidatures

Le 6e appel à candidatures pour des stages (programme 2009) est clos.

Les candidatures seront examinées pour la mi-juillet. Tous les candidats, admissibles ou non, seront informés avant fin juillet.

Effectuer un stage à l'OTAN vous intéresse ? Voici comment procéder :

1) Vous devez soumettre par courrier électronique:

  • Le formulaire de candidature rempli
  • votre curriculum vitae
  • une lettre de motivation dans laquelle vous expliquez pourquoi vous souhaitez faire un stage au siège de l’OTAN et pourquoi vous avez choisi telle ou telle division.

On notera qu’il ne sera pas donné suite aux candidatures incomplètes. Compte tenu du nombre élevé de candidatures que nous recevons, nous ne serons en effet pas en mesure de recontacter ceux ou celles qui ont oublié certaines informations.

Aucune candidature reçue après la date limite ne sera prise en considération.

2) Vous devez impérativement disposer d’une habilitation de sécurité délivrée par vos autorités nationales avant de commencer votre stage.  Sachez cependant que le processus d’habilitation ne peut être lancé qu’une fois que vous avez reçu notre offre conditionnelle. Votre délégation nationale vous contactera : vous n’avez donc aucune démarche à faire auparavant.

3) Si vous disposez d’une bourse pour votre stage au siège de l’OTAN, vous n’êtes pas lié(e) par les dates limites fixées pour le dépôt des candidatures ou par les périodes prévues pour les stages. Il vous suffit de nous envoyer un formulaire de candidature rempli, en y joignant votre curriculum vitae et une lettre de motivation.

Formulaires de candidature :

Calendrier :

Procédure Calendrier
Envoi des candidatures par courrier électronique Formulaire de candidature, Curriculum vitae, Lettre de motivation 3 mars 2008 – 6 juin 2008
Réception des candidatures Un accusé de réception n'est pas envoyé automatiquement, mais après examen minutieux du dossier de candidature. 20 juin2008
Admissibilité Candidats admissibles Aucune notification
Candidats non admissibles Un courrier électronique est envoyé à la mi-juillet
Présélection Candidats présélectionnés Recevront de plus amples informations (juillet)
Candidats non présélectionnés Un courrier électronique est envoyé à la fin juillet
Sélection définitive Candidats sélectionnés Recevront une offre par courrier électronique (au plus tard début octobre)
Candidats non sélectionnés Un courrier électronique est envoyé en septembre
Période d'accueil Habilitation de sécurité reçue avant la mi-janvier Le stage débutera en mars ou en septembre, en fonction de la préférence et de la division>
Habilitation de sécurité reçue avant la mi-juillet Le stage débutera en septembre

Contacts

Les questions au sujet du programme de stages peuvent être envoyées par courrier électronique à l'adresse suivante :
internships@hq.nato.int

Les candidatures, accompagnées du curriculum vitae et de la lettre de motivation, doivent quant à elles être envoyées à l'adresse suivante : intern.applications@hq.nato.int

* Les ressortissant(e)s des pays partenaires de l’OTAN (PPP et CPEA) sont invité(e)s à contacter directement la délégation de leur pays au siège de l’OTAN pour obtenir des informations sur le programme de stages. Pour les ressortissant(e)s albanais(es) et croates, la date limite pour le dépôt des candidatures a été reportée au 20 juin 2008.